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用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由( )责令改正。
我选: 正确:C
解析: 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;逾期不改的,应给予通报批评。对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
考查考点: 用人单位违反劳动法律的责任 考点解读>
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